Scoprite le nostre figure professionali

Lavoro nel Gruppo da due anni, prima come dipendente interinale per circa otto mesi, poi sono stato assunto a tempo indeterminato.

Ho iniziato come addetto agli ordini, poi ho detto al mio capo che volevo diventare un carrellista.
Non avevo il CACES 5, ma il mio datore di lavoro lo ha finanziato, il che mi ha permesso di accettare una nuova posizione lavorativa che si era resa disponibile.
Nonostante il mio nuovo lavoro, non esito a fare un po’ di lavoro di preparazione quando i miei responsabili me lo chiedono, per evitare di consegnare in ritardo ai clienti.

In ID Logistics mi piacciono gli standard elevati e l’eccellenza operativa perché mi piace fare un buon lavoro e sono naturalmente esigente con me stesso. Mi piace il ritmo di lavoro veloce e l’atmosfera familiare con i dipendenti.

Per me il Performance Corner è uno strumento di comunicazione tra middle management e dipendenti. Ci permette di migliorare.
La mia giornata tipo è:
– Arrivo alle 13:30 e partecipazione al briefing prima dell’inizio della giornata
– Indosso i DPI e controllo il carrello
– La giornata può iniziare!

Entrare in ID Logisics significa entrare in un Gruppo dove ci sono molte opportunità di sviluppo e dove molti manager provengono dal settore. Quando sei serio, l’azienda ti dà una possibilità.

Dopo l’esame di maturità, ho lavorato nel settore telefonico prima di entrare in ID Logisitics.
Mi piace molto la logistica perché mi permette di muovermi, di lavorare in gruppo, di pormi degli obiettivi e di sfidarmi.
Qui la giornata è ben organizzata, ognuno ha il suo posto, ci si sente al sicuro.
C’è molta solidarietà tra i colleghi, sempre uniti, ci aiutiamo sempre a vicenda, ci motiviamo a vicenda. C’è anche molto ascolto: con la gerarchia, quando abbiamo un problema, le persone sono attente ai cambiamenti, si accorgono quando siamo scontenti e possiamo discutere.
La mia giornata tipo è :
– Arrivo, faccio il briefing, prendo il mio C6 (tranne quando sono nel gruppo), faccio la scansione, accendo e controllo il mio carrello.
– Saluto tutti: colleghi e dirigenti
– Facciamo il riscaldamento muscolare
– Prendo il mio turno e faccio del mio meglio.

ID Logistics dà a tutti una possibilità. Quando sono arrivato non avevo un CACES, ma sono stato addestrato. Ci sono opportunità di avanzamento e sono diventato un formatore per il picking dei nuovi dipendenti.

Con una laurea in Qualità, Salute, Sicurezza e Ambiente, sono entrata a far parte di ID Logistics nel novembre 2016 come coordinatore QHSE e ho la fortuna di poter assumere uno studente quest’anno.

Ho potuto usufruire di tutti i corsi di formazione interna legati alla mia posizione, in particolare di quello per Internal Auditor, che per me è particolarmente importante in quanto mi permette di svolgere una media di 2 audit interni all’anno.

Dei quattro valori del Gruppo, questo è il requisito in cui mi identifico di più.
Lo impongo personalmente nel mio lavoro ed è essenziale per raggiungere gli obiettivi del Gruppo, soprattutto in termini di sicurezza,

Il mio obiettivo numero uno è garantire la sicurezza dei nostri dipendenti, e questo si ottiene attraverso un alto livello di standard e il Performance Corner, che è un luogo di scambio e condivisione di informazioni. È un ottimo strumento di comunicazione

Entrare in ID Logistics significa entrare a far parte di un Gruppo con valori forti.

Entrare a far parte di ID Logistics mi ha dato l’opportunità di lavorare in un ambiente internazionale e dinamico con un’ampia varietà di incarichi.

Durante la mia integrazione, ho visitato molti siti che mi hanno permesso di scoprire il mondo della logistica, che non conoscevo. Ciascuno dei responsabili del sito mi ha presentato in modo dettagliato l’attività del proprio sito e ha dedicato del tempo a rispondere a tutte le mie domande.

Mi identifico particolarmente con i valori :
– solidarietà, perché l’aiuto reciproco tra colleghi è una realtà, indipendentemente dal dipartimento o dal paese.
– imprenditorialità, con la possibilità di essere una forza trainante e di contribuire a un’ampia varietà di progetti.

Le mie giornate non sono mai uguali; posso trascorrerle parlando con gli ingegneri della R&S per la stesura di un’offerta commerciale, creando presentazioni con altri reparti per facilitare il lavoro dei team di tutto il mondo, conducendo uno studio per un progetto strategico del gruppo, supervisionando l’avanzamento della creazione di un video da parte di un partner…

Una cosa è certa in ID Logistics: le cose si muovono! L’azienda è ricca di progetti e iniziative, e avete la possibilità di parteciparvi anche se non fa parte della vostra “job description”.